Testimonials: Wie lange müssen wir die Klopps dieser Welt noch ertragen?
Nichts gegen Jürgen Klopp. Vor seiner Leistung als Fußballtrainer ziehe ich den Hut. Doch muss er deshalb täglich gleich mehrere Male mit den unterschiedlichsten Produkten […]
Was würde ein disruptiver Wettbewerber tun, wenn er im Beratungsmarkt durchstarten wollte?
Mit diesen und ähnlichen Fragen beschäftigt sich die vollständig überarbeitete und erweiterte 3. Auflage der „Unternehmensberatung“. Sie ist soeben erschienen und umfasst jetzt mehr als 700 Seiten. […]
Personalberatung – quo vadis?
Der Personalvermittlungsmarkt in Deutschland ist stark fragmentiert. Er wird von Agenten verschiedener Typen und unterschiedlicher Größen besetzt. Bezeichnungen wie Personalberater, Personalvermittler, Head Hunter, Executive Search, […]
Gastbeitrag im Bank Blog: Neue Führung = Bessere Führung?
Im Zeitalter der digitalen Transformation haben neue Führungskonzepte Hochkonjunktur. Sie verfolgen einen breiteren Ansatz. Doch sind sie damit automatisch besser? weiterlesen…
Der Zwillingsbruder des Wandels heißt Widerstand
Jede Veränderung wird von Widerständen begleitet. Ob es sich um Sanierung und Personalabbau, um die Einführung von ERP-Systemen oder um Unternehmenskauf oder -verkauf handelt, in […]
Was ist eigentlich die Marketing-Gleichung?
Nahezu jeder Marketing-Manager ist in seinem Berufsleben mindestens einmal dazu aufgefordert worden, für sein Unternehmen ein Marketing-Konzept oder – etwas anspruchsvoller – eine Marketing-Strategie zu […]
Woher weiß man, dass sich nur jeder Zweite täglich die Zähne putzt?
Stellt man jemandem die Frage, wieviel Prozent aller Erwachsenen sich täglich die Zähne putzt, so erhält man Antworten, die regelmäßig über geschätzte 90 Prozent hinausgehen. […]
Wieviel Demokratie verträgt Mitarbeiterführung?
Wenn die digitale Transformation immer wichtiger und das Veränderungstempo immer schneller wird, formieren sich neue Herausforderungen an das Führen von Mitarbeitern. “New Work” und […]
Solch eine Ranking-Konfusion braucht kein Mensch
Mindestens dreimal im Jahr erhalten wir Informationen über die wertvollste Marke bzw. das wertvollste Unternehmen frisch und frei ins Haus geliefert. Auf globaler Ebene teilen […]
Warum viele Unternehmen auf agile Methoden nicht wirklich vorbereitet sind
Vor einigen Jahren noch von Experten belächelt, sind agile Methoden und Tools heutzutage nicht nur in aller Munde, sondern auch vielfach im Einsatz. Agilität ist […]